工作时间：
联系人：
联系电话：
发布日期：2012/5/20 14:59:46 访问次数：579
关于2011-2012学年春季学期期中教学工作检查的通知
评函字[2012]5号
各教学单位：
为加强教学质量监控，提高课堂教学质量，决定进行本学期期中教学工作检查，即课堂教学检查。现将有关事项通知如下：
一、检查程序
1．以各系、部为单位进行检查。各系、部要成立系教学检查组，对本系教学工作进行检查。系主任或教学主任任组长，成员一般不少于五人。检查结果及排序在系内公布，对达不到要求的提出处理意见。
2．学院组成教学检查组，负责对各系、部的期中教学工作检查情况进行检查。检查结果在全院公布。
二、检查依据
以《教师课堂教学质量评价教师用表》、《教师课堂教学质量评价学生用表》、《教师实验教学质量评价教师用表》、《教师实验教学质量评价学生用表》和《教学全过程质量评价表》为依据。（见通化师范学院网站-教学评估-常用下载-教学评价表）
三、检查时间
四、检查要求
1.各教学单位要认真工作；
2.各教学单位组织教师、学生按照《通化师范学院教师、学生网上评教实施办法》进行网上评教；
附：《2011-2012学年春季学期期中教学检查安排》
通化师范学院教学评估办公室
二○
2011-2012学年春季学期期中教学检查安排
检查内容：
1.有计划、有总结（4分）
各系、部期中教学检查的计划及总结的情况。
2.本学期系教学工作计划落实情况（要有汇报材料）(6分)
3.检查细致，材料完整（40分）；
(1)检查教师材料：
听课记录(5分)（注：听课记录要真实，评议栏中要有内容）
教学日志(5分) 教学进度(5分) （注：教学日志与教学进度要吻合）
课后工作（作业批改、辅导答疑等）(5分)
教学信息反馈(10分) 注：此项是指任课教师主动争求学生对自己教学工作的意见（可采取不记名笔谈方式），并对反映的问题及意见进行梳理、提出整改措施或解释，要进行反馈，也要发现自己的优点以便在今后教学工作中发扬光大.（都要有原始材料）
(2)系、部要召开学生对教学工作意见座谈会（或笔谈会或问卷调查）及汇总情况(10分)
4.评定公正，赋分合理（10分）
各系、部在对教师评定检查排序过程中是否公正，赋分是否合理，采取定量（网上评教）与定性（学生座谈或笔谈或问卷调查）相结合，请各系准备全系、部教师检查评定结果排序表及排序的依据材料：
（1）学生网上评教（40%）
（2）教师网上评教（20%）
（3）领导小组给教师打分（40%）（主要是依据学生座谈或笔谈或问卷调查材料及系领导和教研室主任平时听课掌握的第一手材料给分）
5.发现问题，认真解决;发现亮点,及时推广（10分）；
在教学检查过程中能发现本单位教学工作中存在的问题并能够认真解决与整改；发现教师们在教学工作中的亮点，并能及时在本单位加以宣传和推广。
6.教师和学生参加网上评教（10分）
参加网上评价的教师和学生（09级、10级、11级）人数达到80%以上（≥95%=5分, ≥90%=4.5分, ≥85%=4分, ≥80%=3.5分,＜80%=3分），评价结果是否客观真实（5分）。
7．课堂教学情况（20分）
根据督导在各系、部听课中了解的情况。(包括教师课堂教学态度,教学内容,教学方法与技能,教学效果及课堂管理情况)及学生向有关领导和部门反映的问题
二、网上评教要求：
为保证网上评教的真实性，切实起到教学质量监控的作用，对网上评教做如下要求：
1． 网上评教前各系要对教师和学生进行动员，讲清网上评教的重要性；
2． 学生网上评教现场，要有本系领导、教学秘书或辅导员到现场组织；
3． 杜绝替他人评教。
三、检查时间安排：
检查各系时间安排：
注：1.听课节数：一学期系领导应听课不少于10节,期中应达到5节以上,教研室主任4节以上，老师3节以上。其中系、部领导（含书记）听课的情况应及时挂到本部门的网页上，听课节数检查以网页上报导为准（截止日期为
2．本次检查指标有所微调，希望各单位引起注意。
3．本学期期中教学检查中的全院学生座谈会项目暂停，待后山综合楼启用后（下学期期中教学检查）再恢复。
